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Tag: settore HR

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Divario Salariale: cosa cambia con la nuova Direttiva UE?

La Direttiva Europea 2023/970 impone entro il 2026 la rendicontazione del divario salariale di genere. Ma, secondo Peoplelink, servono soluzioni HR adeguate
People-Analytics

People Analytics alla conquista delle aziende: adottati da 6 imprese su 10

In Italia il 60% delle aziende di medie e grandi dimensioni ha già adottato la People Analytics, più di Francia e Germania
SmartRecruiters

SmartRecruiters si unisce a SAP per rivoluzionare il recruiting

Entro il quarto trimestre del 2025 SAP acquisirà SmartRecruiters per rafforzare le soluzioni per attrarre e trattenere i talenti
LinkedIn

LinkedIn: gli HR lo usano nel modo giusto?

L’indagine di Communikey dimostra che i reparti HR usano LinkedIn non considerando l’importanza del personal branding
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Il talent shortage “affligge” l’Italia: come rimediare?

Secondo gli esperti di Begear, per ridurre il talent shortage è necessario un nuovo approccio alla formazione che combini l’Intelligenza Artificiale all’approccio human

Web Summit di Lisbona 2023: JOINRS selezionata tra le migliori 105 startup mondiali

Tra migliaia di candidate, Joinrs è una delle 11 realtà italiane che si contenderanno il riconoscimento di migliore startup del Pitch contest
HR

HR: servono strategie per gestire l’impatto dell’AI

La sfida per un HR Manager non è predire quanti posti di lavoro la sua organizzazione perderà o quanti l’AI ne creerà, ma come dovrà cambiare il modo di lavorare.
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Open Innovation HR Lab: candida la tua startup!

ManpowerGroup e Opinno presentano la prima edizione del programma Open Innovation HR Lab per l’innovazione del settore delle risorse umane.
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SAP Build: la piattaforma no code low code per l’HR

Sabine Bendiek di SAP presenta le funzionalità del software SAP Build, il nuovo software che aiuta gli utenti ad estendere le proprie competenze tecnologiche.
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Il management per obiettivi migliora le performance HR

Elencare gli obiettivi, predisposizione dei mezzi per raggiungere gli obiettivi e organizzazione di riunioni quotidiane sono i tre elementi chiave del management per obiettivi, conosciuto anche come MBO.

Mercati e Nomine

ASSOIT

ASSOIT rinnova la governance: nasce la nuova Giunta Esecutiva con quattro Driver

Marcello Acquaviva confermato Presidente, affiancato da Teresa Esposito, Alberto Raviolo e Giusi Garrano alla guida dei Gruppi di Lavoro su ambiente, PA e comunicazione
Comtel

Comtel International rinnova il CdA per accelerare l’espansione sui mercati esteri

Mattia Conti nominato Presidente e Stefano Asperti CEO: la nuova governance sostiene la crescita internazionale della soluzione Unified Communications VOICE
SPV

SPV acquista Cipierre Elettronica da Braga Moro

Operazione da 7.9 milioni di euro complessiva

Ai Act

IA AI intelligenza artificiale AI ACT pexels

AI Act, 6 imprese siciliane su 10 hanno già un caso d’uso da verificare

Una ricognizione esplorativa su 30 imprese rileva un forte divario tra adozione dell’AI e capacità di governarne trasparenza, responsabilità e usi.

Posso utilizzare l’AI in azienda?

L'AI ACT conta 144 pagine, difficili da capire e applicare. BitMAT ti aiuta ad applicare correttamente la nuova normativa in azienda

Uso dell’IA in azienda: nuove regole

Parlamento e Consiglio UE modificano l'IA Act, con rinvio dell'applicazione degli obblighi sui sistemi di IA ad alto rischio al dicembre 2027
AI intelligenza artificiale privacy AI neuro Osservabilità -simbolica scalabilità dell'AI unsplash

Privacy e IA in azienda: la nuova sfida della governance sull’IA

Circa il 30% dei lavoratori dell’Unione europea utilizza già strumenti di intelligenza artificiale nello svolgimento delle attività lavorative
Intelligenza-artificiale-e-lavoro - lavoratori italiani ruoli tech settimana corta

IA in azienda: quali sono i rischi?

L’intelligenza artificiale è parte integrante dei processi operativi e decisionali delle imprese. Ma come affrontare e gestire i rischi reali?

App & Device

Evolve3 Jabra inviato da Jabra

Jabra amplia la gamma Evolve3 e supporta ora tutti i diversi stili di lavoro

La serie consente alle aziende di dotare ruoli e ambienti diversi delle cuffie più adatte, superando l'approccio standardizzato basato su un'unica soluzione per tutti.
Xerox Logo 2026 - inviato da xerox

Xerox: presentate le prime stampanti dopo l’integrazione di Lexmark

La nuova gamma unisce i punti di forza di Xerox e Lexmark per il segmento in rapida crescita dedicato ai team di lavoro di piccole dimensioni
Canon ColorStream 7000

Canon ColorStream 7000: la nuova serie inkjet a modulo continuo per la stampa di...

Tre modelli (7075, 7100 e 7127), fino a 127 m/min e 56 milioni di pagine A4/mese per comunicazione aziendale, editoria e direct mail.

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CEO e IA: cresce l’ottimismo, ma infrastrutture e dati restano il vero ostacolo

Il 69% considera l'AI imprescindibile, mentre in Europa prevale la cautela su fiducia, trasparenza ed etica
Intelligenza artificiale - infrastrutture inadeguate infrastrutture aziendali AI in azienda Pixabay

AI in azienda: il vero divario è culturale, non tecnologico

In Italia il 68% dei lavoratori non conosce gli strumenti AI usati in azienda e il 52% non riceve formazione: perché il successo dipende dalle persone, non dalla tecnologia
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Perché gli investimenti in AI non generano risultati?

Con il 56% dei CEO che non vede benefici concreti dall'AI, l'osservabilità e l'agentic AI diventano la chiave per collegare prestazioni tecnologiche e risultati di business

FinanceTech

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AI nel credito digitale: tre promesse concrete e tre miti da sfatare

Lla partita dell’AI nel credito non la vincerà la banca con la tecnologia più potente, ma quella che avrà capito prima che la fiducia non si automatizza.
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Truffe bancarie, 36mila euro in fumo con un SMS

La frode è iniziata con un SMS che il cliente ha ricevuto nel thread dei messaggi riconducibili a Deutsche Bank
UniCredit

UniCredit, Accenture e IBM collaborano per costruire la piattaforma bancaria europea di nuova generazione

La partnership darà vita a un nuovo modello operativo tecnologico che unisce la resilienza dei sistemi mission-critical con la flessibilità del cloud, dei dati e dell'intelligenza artificiale
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Transaction Foundation Model: GFT unifica l’IA bancaria contro la frammentazione dei dati

La soluzione punta a sostituire modelli isolati con un livello comune di intelligenza, migliorando fino al 40% la precisione antifrode e rafforzando la sovranità dei dati
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Il 41% delle istituzioni finanziarie ha subito attacchi cyber distruttivi

L’89% delle organizzazioni nel finance segnala l’aumento di attacchi cyber basati su AI