Lavoratori infelici? Aumentare coinvolgimento e migliorare coesione tra dipendenti
Il tema del benessere in azienda rimane centrale ma si deve partire dalle basi: ecco il decalogo per aumentare il coinvolgimento dei dipendenti secondo SMACE
Per le donne la security è ancora tabù
Solo il 15% delle professioniste ha ruoli di responsabilità. L’analisi di AIPSA sulle grandi imprese italiane: “In dieci anni pochi passi avanti”
Competenze STEM sempre più vitali per crescita e competitività
Gli studenti STEM non aumentano e il gender gap rimane. In Italia solo il 27% degli studenti è iscritto a percorsi d’istruzione terziaria in ambito STEM e il dato scende al 10% considerando le donne sul totale della popolazione studentesca
Pagamenti contactless: semplificano l’accesso al trasporto pubblico
Pratico e sicuro, il contactless permette un accesso rapido e semplice ai servizi di mobilità urbana, rendendo uniforme l’esperienza di pagamento per il trasporto pubblico in tutto il mondo
Eurospin Online Store: super offerte a tempo limitato e prezzi unici su centinaia di...
Il principale obiettivo di Eurospin OnlineStore è quello di offrire al proprio pubblico una shopping experience completa e di livello superiore
L’intelligenza artificiale entra in vigna
Grazie all’Intelligent Financial Planner di Piteco, Banfi è la prima realtà a portare l’AI nel comparto vitivinicolo in vigna a supporto al team finance
UniPA: la tecnologia al servizio della cultura
UniPA sceglie Nutanix per creare un’infrastruttura resiliente, performante, scalabile e aperta
Città del futuro: carovita e cambiamenti climatici trainano il cambiamento
Indagine di Chaos: in Italia il 40% degli intervistati considera l’idea di trasferirsi fuori città, spinti da preoccupazioni economiche e ambientali. L’architettura può dunque giocare un ruolo fondamentale nel delineare le città del futuro più sostenibili e a ‘misura d’uomo’
Donne, lavoro e competenze: l’empowerment femminile in 5 mosse
Tack TMI Italy, branch italiana della società di Gi Group Holding che si occupa di Learning&Development, segnala le 5 competenze da sviluppare per l’empowerment femminile




































































