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aumento delle dimissioni

Aumento delle dimissioni: ecco come migliorare l’engagement

Per fidelizzare i lavoratori e risolvere il problema dell’aumento delle dimissioni sono necessari ascolto, formazione e comunicazione. Sono questi i tre ingredienti per un settore HR di successo.
Gap di competenze

Gap di competenze: per colmarlo si deve investire sulla formazione

Secondo gli esperti di Hunters Group per risolvere il problema del gap di competenze bisognerebbe partire dal perfezionamento dei piani formativi degli istituti tecnici.
Gender Gap

Gender Gap nell’AI: le donne sono ancora troppo escluse

In un mondo sempre più digitalizzato il gender gap è ancora un problema troppo grande che mette a rischio l’intero sistema economico e tecnologico.
Grandi Dimissioni

Grandi Dimissioni 2.0: il 30% dei candidati tornerebbe indietro

L’emergenza sanitaria ha dato il via al fenomeno delle Grandi Dimissioni ma alcune delle persone che hanno cambiato lavoro non sono soddisfatte.
Manager

La figura del Manager deve adattarsi alla new normal

Per gestire le aziende e contrastare le grandi dimissioni serve un nuovo manager che sia un coach in grado di guidare gruppi di lavoro più diversificati.
ESG

L’ESG offre nuove opportunità di lavoro

Anche il settore Finance è ormai sensibile ai criteri ESG e nell’ultimo mese sono triplicate le richieste di professionisti dello sviluppo sostenibile.
CV

CV e offerte di lavoro: entra in azione l’Intelligenza Artificiale

La tecnologia sta rivoluzionando il mercato del lavoro a partire dalla selezione e con un algoritmo di AI adesso è possibile scrivere CV e trovare lavoro.
Manager

Manager di successo: quali sono i tratti distintivi?

Secondo Executive Hunters le attitudini che caratterizzano i manager sono tre e sono in grado guidare il team nel “new normal”.
banche digitali

Le banche digitali hanno bisogno di nuovi professionisti

Negli ultimi anni le banche sono diventate sempre più digitali e per questo motivo servono nuove figure professionali come il Risk Manager e il Wealth Manager.
Lavoro al Centro-Sud

Lavoro al Centro-Sud: opportunità anche da Hunters Group

Il PNRR porterà grandi opportunità di lavoro al Centro-Sud Italia in numerosi settori. Anche Hunters Group è alla ricerca di figure professionali per la nuova sede di Roma.

Mercati e Nomine

Red Hat OpenShift

Red Hat acquisisce Chatterbox Labs

L’acquisizione aggiunge a Red Hat AI test di sicurezza critici e meccanismi di protezione, abilitando un’AI responsabile, affidabile e pronta all’uso su larga scala
Veeam

Veeam completa l’acquisizione di Securiti AI

L'obiettivo è per creare la prima Trusted Data Platform del settore per accelerare un’AI sicura su larga scala
HiSolution

HiSolution e ICT Plus completano la fusione:

Nasce un’unica realtà integrata per accelerare l’innovazione ICT e garantire alle imprese la massima serenità tecnologica

Ai Act

intelligenza artificiale- AI ACT-AI ACT - alfabetizzazione all’IA

Percorso di alfabetizzazione all’IA dedicato alle imprese: oltre l’obbligo, un’opportunità.

Bitmat, in collaborazione con lo Studio Legale Cicu, presentano il percorso dedicato alle aziende per l’assolvimento dell’obbligo di alfabetizzazione all’IA e per una maggiore comprensione delle relative opportunità e rischi.
intelligenza artificiale- AI ACT-AI ACT - alfabetizzazione all’IA

AI Act: l’obbligo di alfabetizzazione sull’intelligenza artificiale

Sapere come funziona l’intelligenza artificiale – e come governarla – non è più un’opzione, ma un requisito di competitività e conformità legale
Intelligenza artificiale SAS -Ai-Docs - Gen-AI Anxiety

Il Regolamento (UE) 2024/1689: la nuova disciplina Europea sull’intelligenza artificiale.

Cosa è il Regolamento (UE) 2024/1689? A chi è destinato? Quali sono i soggetti a rischio?
AI Act

AI ACT: online la nuova rubrica per essere sempre aggiornati

Questa rubrica nasce con l’obiettivo di accompagnare imprese, PA, professionisti e cittadini nella comprensione e nell’approfondimento progressivo delle disposizioni dell’AI Act

App & Device

Olidata realizza PC

Olidata realizza PC di ultima generazione, progettati in Italia

Un ritorno alle radici per Olidata, che affianca questi nuovi prodotti ai servizi realizzati e già utilizzati da grandi player in Italia e all’estero
Motorola Solutions V200

Motorola Solutions V200: soluzione avanzata per la videosorveglianza mobile

La V200 nasce per rispondere alla crescente esigenza di strumenti indossabili affidabili, integrabili nei flussi di lavoro e capaci di documentare ogni interazione con qualità elevata, anche in tempo reale.
asus Nano-4-Supercomputer

ASUS e il National Center for HPC di Taiwan realizzano un supercomputer AI classificato...

Cluster NVIDIA HGX H200 e sistemi GB200 NVL72 all'avanguardia garantiscono prestazioni AI di livello superiore

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Cirque du Soleil ottimizza la contabilità grazie all’AI

Con questa innovazione, il Cirque du Soleil continua a essere all’avanguardia non solo nel mondo dello spettacolo dal vivo, ma anche dell'eccellenza operativa. 

FinanceTech

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Boerse Stuttgart Digital e DekaBank ampliano la loro partnership nel trading di criptovalute

DekaBank sviluppa un’offerta in ambito cripto destinata ai clienti retail delle Casse di Risparmio tedesche 
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Da regole più chiare alla tokenizzazione di asset reali, fino ad arrivare all’euro digitale e alla maggiore integrazione tra finanza tradizionale decentralizzata. Stablecoin ancora sotto i riflettori