Tag: gender gap
Tech with Her: il 16 e il 17 novembre l’ultimo appuntamento del 2022
Huawei e SDA Bocconi School of Management annunciano la terza fase di “Tech with Her” con un ciclo formativo rivolto alle professioniste della PA italiana. Candidature aperte fino al 21 ottobre.
IT Girls: inizia il 7 novembre il nuovo corso di VEM sistemi
Parte integrante del progetto VEMforGirls, IT Girls vuole essere un contributo alla crescita professionale delle ragazze nell’ICT. Iscrizioni aperte fino al 21 ottobre 2022.
Imprenditoria femminile: verso una gender equality ancora lontana
Il report di Klecha & Co. dedicato all’imprenditoria femminile mostra una crescita del 20% nel settore tech ma su 100 unicorni in borsa solo 10 sono guidati o fondati da donne.
Women@Now: la community ServiceNow che elimina il gender gap
Alessandra Liberali di ServiceNow presenta il progetto Women@Now nato per sottolineare l’importanza delle politiche di inclusione a favore di una crescita a livello umano e di business.
Profili STEM: i più richiesti, ma introvabili
Dall’ultima ricerca di Deloitte emerge una crescita della domanda di profili STEM da parte delle aziende, ma 4 su 10 non trovano candidati.
La leadership femminile continua ad essere frenata dal gender gap
Secondo il report di BCG dedicato alla leadership femminile il 40% degli intervistati rivela che le aziende per cui lavorano non hanno programmi per ridurre il gender gap.
Le assunzioni nelle startup aumentano dell’80% nel 2021
Una ricerca di Italian Tech Alliance studia l’impatto delle assunzioni nelle startup nel mercato del lavoro. Molte hanno raddoppiato la forza lavoro.
Social Women Talk torna a Roma il 17 settembre 2022
L’appuntamento con la seconda edizione di Social Women Talk ospiterà oltre 20 professioniste top del mondo digital italiano.
Una cultura open non ha bisogno di quote predefinite
Miriam Bressan di Red Hat esprime il suo punto di vista su come una cultura open, aperta alla diversità di genere, possa rappresentare una ricchezza per le organizzazioni.
Il gender gap lavorativo in Italia non accenna a diminuire
Anche se in Italia molte realtà provano a combattere il gender gap lavorativo il divario è ancora troppo alto per parlare di parità di genere.