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Tag: settore HR

Game2Value

Game2Value: trovare lavoro diventa un gioco

Siamo di fronte ad una nuova frontiera dell’HR Tech. Game2Value è una piattaforma innovativa che con l’ausilio dei videogame aiuta a trovare lavoro.
Selezione dei talenti

Selezione dei talenti: arriva l’Artificial Recruiter

È finita l’era dei cacciatori di teste. Entro il 2026 nell’82% delle aziende la selezione dei talenti avverrà con l’Intelligenza Artificiale.
Nokia

Nokia migra le funzioni HR in Oracle Fusion Cloud HCM

Per supportare i propri dipendenti a livello globale Nokia digitalizza i sistemi HR su Oracle per avere una maggiora agilità organizzativa.
People empowerment

People empowerment: la chiave per attrarre e trattenere talenti in azienda

Per far fronte all’incremento delle dimissioni del post pandemia con la strategia del people empowerment le aziende possono “fidelizzare” i dipendenti.
valorizzazione del dipendente

Valorizzazione del dipendente per rivoluzionare le risorse umane

Ascolto, intelligenza artificiale e valorizzazione del dipendente sono indispensabili per rimediare ai fenomeni di burnout e great resignation portati dalla pandemia.
mobile messaging

Mobile Messaging: strategico per la gestione delle risorse umane

Esendex evidenzia come gli strumenti di mobile messaging come SMS o Whatsapp siano sempre più utilizzati nel mondo professionale.
dati dei dipendenti

Dati dei dipendenti al sicuro con l’AI di Oracle

Oracle Advanced HCM Controls usa l’Intelligenza Artificiale per automatizzare i controlli e tenere al sicuro i dati dei propri dipendenti.
accelerare la ripartenza

Per accelerare la ripartenza aziendale dare priorità alle persone

Con azioni di reskilling e upskilling mirate che valorizzano le competenze non agite delle persone si può accelerare la ripartenza aziendale post pandemia.
dimissioni volontarie

Dimissioni volontarie: cosa possono fare le aziende?

Nel 2021 sono cresciute dell’85% le dimissioni volontarie. Bisogna che le aziende investano sulle proprie risorse e sull’intelligenza emotiva.
SD Worx

SD Worx: l’attenzione alle persone è la sfida HR principale

Secondo la ricerca condotta da SD Worx la cura dei dipendenti sarà la priorità per le aziende europee nei prossimi mesi.

Mercati e Nomine

Metriks AI

Metriks AI acquisisce il 60% di Lunghi Informatica

L’operazione rafforza il modello One Stop Shop di Metriks AI, basato sull’integrazione di software, servizi specialistici e Intelligenza Artificiale
TeamSystem

TeamSystem accoglie nuovi investitori per accelerare la crescita in Europa

Hellman & Friedman prosegue la partnership decennale con TeamSystem, mentre Francisco Partners guida un nuovo investimento di minoranza
Harvey

Harvey annuncia l’acquisizione di Aida

L’operazione, la quinta dall’inizio dell’anno, consolida le capacità tecnologiche di Harvey

Ai Act

IA AI intelligenza artificiale AI ACT progetti AI pexels

AI Act, 6 imprese siciliane su 10 hanno già un caso d’uso da verificare

Una ricognizione esplorativa su 30 imprese rileva un forte divario tra adozione dell’AI e capacità di governarne trasparenza, responsabilità e usi.

Posso utilizzare l’AI in azienda?

L'AI ACT conta 144 pagine, difficili da capire e applicare. BitMAT ti aiuta ad applicare correttamente la nuova normativa in azienda

Uso dell’IA in azienda: nuove regole

Parlamento e Consiglio UE modificano l'IA Act, con rinvio dell'applicazione degli obblighi sui sistemi di IA ad alto rischio al dicembre 2027
AI intelligenza artificiale privacy AI neuro Osservabilità -simbolica scalabilità dell'AI settore pubblico commercialisti unsplash

Privacy e IA in azienda: la nuova sfida della governance sull’IA

Circa il 30% dei lavoratori dell’Unione europea utilizza già strumenti di intelligenza artificiale nello svolgimento delle attività lavorative
Intelligenza-artificiale-e-lavoro - uomo lavoratori italiani ruoli tech settimana corta

IA in azienda: quali sono i rischi?

L’intelligenza artificiale è parte integrante dei processi operativi e decisionali delle imprese. Ma come affrontare e gestire i rischi reali?

App & Device

Nuovo MacBook Pro

Nuovo MacBook Pro: il primo con esperienza touch

MacBook Pro ha ora un display tandem OLED all’avanguardia, un’esperienza touch intuitiva, prestazioni e funzionalità AI fulminee grazie ai chip M5 Pro e M5 Max, e fino a 24 ore di autonomia, il tutto in un design più sottile e leggero
Apple Intelligence Siri AI

Apple presenta il nuovo iPad mini

Con uno spettacolare display OLED in un design ancora più sottile e leggero, prestazioni nettamente superiori, connettività wireless più veloce e resistenza all’acqua e alla polvere
rsz_apple-mac-mini-hero

Apple lancia Mac mini M6 e il nuovo Mac Studio

Scoprimao le caratteristiche dei due device Apple

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AI e le banche, solo il 6% conosce a fondo le dipendenze tra le...

Il Kyndryl Modernization Report 2026 evidenzia come la complessità tecnologica possa rallentare l’adozione dell’AI e rendere più difficile garantire resilienza, sicurezza e controllo nei sistemi mission-critical
Shadow-AI - intelligenza artificiale - Marelli L'AI crea lavoro - pixabay

Il 63% delle aziende non governa la Shadow AI. Oggi questo è un problema...

La governance della Shadow AI si costruisce su tre livelli distinti, che devono essere affrontati

FinanceTech

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Euro digitale, la BCE sceglie Telefónica e Minsait per l’infrastruttura di comunicazione e sicurezza

Le due società costruiranno la spina dorsale che connetterà gli intermediari e renderà sicure le comunicazioni dell’ecosistema.
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Binance sotto attacco, hacker rubano 6,3 miliardi di dollari

Binance ha temporaneamente sospeso i prelievi per consentire lo svolgimento delle indagini e rafforzare i propri sistemi di sicurezza.
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Vittoria hub: cinque startup selezionate nella VII Call for Ideas

Fibi, Isual, Mama Insurance, Navisio e ValueChecker entreranno nell’ecosistema con soluzioni che spaziano dall’educazione finanziaria all’intelligenza artificiale applicata al settore assicurativo.
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Recensioni Google delle banche italiane: nella stessa rete le filiali vanno da 4,9 a...

Analisi Calton su 2.990 filiali e ATM di sei banche italiane: il 10% delle schede raccoglie il 66% delle recensioni su Google.

Banche e Assicurazioni: oltre il 60% si affida agli algoritmi per sceglierle

Le raccomandazioni algoritmiche cambiano le scelte dei consumatori e la competizione tra banche e assicurazioni