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LinkedIn

LinkedIn: gli HR lo usano nel modo giusto?

L’indagine di Communikey dimostra che i reparti HR usano LinkedIn non considerando l’importanza del personal branding
competenze

Solo 1 candidato su 5 ha competenze richieste da direttive NIS2 e DORA

Aziende e società di consulenza di fronte alla sfida del talent shortage: solo 1 candidato su 5 possiede il mix di competenze legal e tech richiesto da NIS2 e DORA. L’analisi di Grafton
Processi HR

Processi HR: Italia la più digitale, ma non si deve escludere la componente umana

Secondo una ricerca SD Worx il 61% delle aziende italiane ha digitalizzato i processi HR. Nell’onboarging, nel recruiment o in caso di dimissioni, l'approccio umano rimane essenziale.
Come condurre efficacemente processi di selezione telematici

Assessment comportamentale: il futuro del recruitment

13 candidati ogni 100 assunzioni abbandonano prima del termine del periodo di prova o non lo superano. Soft skill sempre più importanti
Trademark Ecosystem: violazioni del marchio in aumento nel 2019

Employer Branding: come attrarre i migliori talenti

Gli elementi più rilevanti sono ritmi e ambiente di lavoro, andamento economico dell’azienda, filosofia aziendale, mission, offerta formativa e possibili percorsi di carriera
Il settore continua a crescere e i profili IT scarseggiano

Come rendere il processo di recruitment rapido ed efficace?

Da CornerJob alcuni consigli per rendere il processo di recruitment più veloce e soddisfacente
integrated-talent-management-system

Innovaway rilancia la Java Academy e ricerca 100 profili tra analisti e programmatori in...

Sarà possibile inviare le adesioni per la nuova edizione della Java Academy fino al 31 ottobre
gamification

Il gaming, un nuovo alleato per la formazione e il recruiting

Un numero sempre maggiore di aziende utilizza giochi interattivi digitali per formare i propri dipendenti, valutare le performance, coinvolgere e motivare le proprie risorse
Come condurre efficacemente processi di selezione telematici

1.400 nuovi professionisti per Oracle in EMEA

L’azienda lancia un programma di recruitment di vendite nel settore cloud

Mercati e Nomine

Sergio Liscia

Wolters Kluwer nomina Sergio Liscia VP e General Manager della divisione Tax & Accounting...

Sergio Liscia guiderà la prossima fase di crescita e innovazione in Italia e Spagna
UNGUESS

L’italiana UNGUESS acquisisce la tedesca Testbirds e crea un gruppo europeo da 20 milioni...

Nasce la nuova piattaforma europea AI-powered per l’affidabilità e la sicurezza dei prodotti digitali
John Podboy

John Podboy nuovo Chief Information Security Officer di Semperis

Podboy sosterrà la prossima fase di crescita di Semperis concentrandosi in modo particolare su rischio, resilienza, conformità e difesa informatica basata su un'intelligenza artificiale autonoma.

Ai Act

Posso utilizzare l’AI in azienda?

L'AI ACT conta 144 pagine, difficili da capire e applicare. BitMAT ti aiuta ad applicare correttamente la nuova normativa in azienda

Uso dell’IA in azienda: nuove regole

Parlamento e Consiglio UE modificano l'IA Act, con rinvio dell'applicazione degli obblighi sui sistemi di IA ad alto rischio al dicembre 2027
AI intelligenza artificiale privacy AI neuro Osservabilità -simbolica scalabilità dell'AI unsplash

Privacy e IA in azienda: la nuova sfida della governance sull’IA

Circa il 30% dei lavoratori dell’Unione europea utilizza già strumenti di intelligenza artificiale nello svolgimento delle attività lavorative
Intelligenza-artificiale-e-lavoro

IA in azienda: quali sono i rischi?

L’intelligenza artificiale è parte integrante dei processi operativi e decisionali delle imprese. Ma come affrontare e gestire i rischi reali?
intelligenza artificiale- AI ACT-AI ACT - alfabetizzazione all’IA

Percorso di alfabetizzazione all’IA dedicato alle imprese: oltre l’obbligo, un’opportunità.

Bitmat, in collaborazione con lo Studio Legale Cicu, presentano il percorso dedicato alle aziende per l’assolvimento dell’obbligo di alfabetizzazione all’IA e per una maggiore comprensione delle relative opportunità e rischi.

App & Device

Canon ColorStream 7000

Canon ColorStream 7000: la nuova serie inkjet a modulo continuo per la stampa di...

Tre modelli (7075, 7100 e 7127), fino a 127 m/min e 56 milioni di pagine A4/mese per comunicazione aziendale, editoria e direct mail.
SPECS

SPECS: i primi occhiali AR autonomi con display da 51° e AI integrata

Snap Inc. presenta gli SPECS, occhiali in realtà aumentata completamente autonomi con display a cristalli liquidi, latenza di 7ms, 4 ore di autonomia e prezzo di 2.295€. Preordini aperti su SPECS.COM.
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EssilorLuxottica avvierà le prime produzioni wearable in Italia

In accordo con le Organizzazioni Sindacali, le prime linee produttive per gli smart eyewear del Gruppo saranno avviate entro l’inizio del 2027 nello stabilimento di Agordo, in Veneto

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Social network vietati under16 in Gran Bretagna. In Italia?

Cosa sta succedendo invece in Italia per i minori?
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Retail digitale: gli italiani apprezzano lo shopping online e sui social

L’ultima ricerca di SOTI sul comparto evidenzia il ruolo crescente dei canali digitali nel retail, ma anche la necessità di investire in tecnologie capaci di aumentare la sicurezza negli ordini, rendere le consegne più trasparenti, diminuire resi e tempi di attesa.
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L’agentic AI trasforma il lavoro. E accelera i rischi

La velocità con cui si muove l’AI non lascia margine per recuperare il ritardo in un secondo momento.

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AI agentica nei servizi finanziari: come governarla in sicurezza

Questo articolo delinea i principi di sicurezza per l'implementazione dell'AI agentica nei servizi finanziari, concentrandosi su due fattori abilitanti fondamental
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AI nel settore assicurativo danni: i primi utilizzatori registrano una crescita dei ricavi superiore...

Il 10% delle compagnie assicurative dotate di capacità avanzate di AI sta superando i concorrenti in termini di crescita dei ricavi e performance del titolo in borsa
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Banche europee, l’intelligenza artificiale accelera le minacce cyber

Se le istituzioni finanziarie utilizzano oggi gli strumenti di Intelligenza Artificiale per identificare e correggere le proprie debolezze, possono acquisire un vantaggio temporale prima che queste capacità diventino ampiamente disponibili agli attaccanti
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Dalla consulenza personalizzata alla prevenzione delle frodi: i benefici dell’Agentic AI
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Dalla velocità delle macchine alla centralità del controllo umano e dei dati: tra efficienza, rischi e nuove competenze, il fattore umano resta infatti decisivo nei momenti di incertezza, quando i modelli mostrano limiti o i mercati si muovono in modo imprevedibile.